Cualquier directivo avispado sabe que un trabajador feliz es más productivo, leal a la organización y da un mejor servicio a los clientes que un empleado insatisfecho. Por eso contar con una alta satisfacción del empleado es clave para construir un negocio rentable,...
Existen algunas palabras mágicas que como responsable de personas y proyectos seguro que te suenan, y una de ellas es la resistencia al cambio. No me digas que nunca te ha pasado. Tener una idea magnífica donde tu equipo, la compañía y tú mismo ibais a ahorrar...
La promoción interna de tus empleados impacta muy positivamente en su motivación. Por eso es muy importante hacerlo de la mejor forma posible seleccionando a la persona más adecuada. Deja que te cuente algo que me paso hace poco. Hace escasamente dos semanas, me...
Estoy seguro que conoces a alguna persona que ha sufrido o sufre los síntomas de ser un trabajador quemado. Lo habrás podido vivir como: responsable de un área, emprendedor, ejecutivo o a través de algún compañero de trabajo que estaba quemado. A lo mejor incluso eres...
Estoy convencido que una de las razones por la que estás leyendo ahora mismo este artículo es porque te ha llamado la atención el título: de qué sirve comprar talento. Comprar talento y ponerlo a trabajar son dos insinuaciones que resultan contradictorias en sí, ya...
